EY combineerde de resultaten van 27 bestaande onderzoeken over de economische, sociale en- milieueffecten van 'slim werken'. Met de uitkomsten wil VodafoneZiggo het bedrijfsleven inspireren om de mogelijkheden en voordelen die flexibel werken biedt, meer te omarmen.
Nog niet iedereen flexibel
Van de 8,3 miljoen werknemers en zelfstandigen, werkt 3 miljoen al flexibel, zo blijkt uit het onderzoek. Niet iedereen maakt gebruik van deze mogelijkheid en niet alle beroepen lenen zich voor dit concept. Er zijn nog circa 2,6 miljoen mensen die wel flexibel kunnen werken, maar dat nog niet doen.
Stel dat zij de overstap maken, dan levert dat de gemeenschap vijf miljard euro per jaar op. Dat bedrag zit in de eerste plaats in de sociale impact, onder meer door het kleinere aantal verkeersongevallen en minder 'verloren' tijd. Daarnaast is er een economisch effect, voornamelijk door de lagere bedrijfskosten en een hogere arbeidsproductiviteit. Tenslotte blijkt dat de CO2-emissie met 25 procent kan dalen.
Future Ready Digital Workplace
Vandaag lanceert VodafoneZiggo ook zijn 'Future Ready Digital Workplace'-campagne. Door de onderzoeksresultaten te toetsen bij bedrijven in verschillende branches en groottes, wil VodafoneZiggo organisaties inspireren en motiveren om de tool in te vullen.
