KPN en bonden schrijven cao en sociaal plan

News General Netherlands 29 MEI 2013
KPN en bonden schrijven cao en sociaal plan
KPN en de vakbonden hebben een principeakkoord gesloten over de cao voor medewerkers van KPN en KPN Contact. De cao voorziet onder meer in een loonsverhoging van 1,4 procent op 1 juni. De looptijd van de cao is van 1 juni 2013 tot 1 april 2014. Het nieuwe Sociaal Plan 2014-2015 geldt voor alle KPN-medewerkers met een vast dienstverband die tijdens de looptijd ervan boventallig worden verklaard. Het nieuwe Sociaal Plan gaat in op 1 november 2013 en loopt tot 1 januari 2016. De bonden zullen nu hun leden raadplegen. KPN hoopt de akkoorden voor 1 juli bij het ministerie aan te kunnen melden.

Categories:

General

Companies:

KPN

Countries:

Netherlands

Tags:

Staff, Wireline, Wireless

Related Articles

NETHERLANDS 5 JUL 2018

KPN en bonden in afrondende fase voorbereidende CAO-gesprekken

De voorbereidende gesprekken die KPN de afgelopen periode voerde met FNV en overige vakbonden over een nieuwe CAO lopen binnenkort op hun einde waarna de feitelijke onderhandelingen zullen beginnen. 

NETHERLANDS 22 MEI 2014

KPN bereikt CAO-akkoord met vakbonden

KPN heeft met de vakbonden overeenstemming bereikt voor de nieuwe CAO die voor 2014 moet gelden. De nieuwe CAO biedt een salarisverhoging van 1,7 procent en een eenmalige bruto uitkering van 290 euro per medewerker. KPN telt ruim 14.000 werknemers in Nederland. Daarnaast zal KPN een eenmalige betaling van 200 miljoen euro aan KPN's hoofdpensioenfonds in Nederland doen. Met de eenmalige betaling koopt het bedrijf de verplichting af incidenteel geld bij te moeten storten, wanneer de dekkingsgraad te laag is.

NETHERLANDS 26 JUN 2013

Vakbonden en KPN sluiten definitief akkoord

Nadat de vakbonden en KPN onlangs een principeakkoord over een nieuwe CAO en een nieuw Sociaal Plan sloten, hebben de vakbondsleden afgelopen week ingestemd met dit akkoord, zo hebben de vakbonden aan KPN laten weten. De nieuwe CAO geldt voor medewerkers van KPN en KPN Contact en loopt van 1 juni 2013 tot en met 31 maart 2014. In de nieuwe CAO is per 1 juni 2013 een loonsverhoging van 1,4 procent opgenomen. Het nieuwe Sociaal Plan geldt voor KPN-medewerkers die tijdens de looptijd ervan boventallig worden

NETHERLANDS 30 MEI 2013

KPN agrees collective, social plan with unions

KPN has reached an agreement in principle with unions about the collective agreement for KPN and KPN contact employees. The collective agreement for these employees will run from 1 June to 1 April 2014, with employees getting a 1.4 percent wage increase on 1 June. The new Social Plan 2014-2015 applies to all KPN employees with a permanent contract. The Plan will run from 1 November to 1 January 2016. The unions will now consult their members. KPN hopes to present the agreements to the Dutch government befor

Vandaag

live blog
Vandaag
(Nog) geen nieuws...

Bekijk Vandaag

Bekijk Vandaag

Commentaar

14:35

Open Dutch Fiber met nieuw bestuur klaar voor nieuwe fase, maar is het voldoende?

08:43

Videomarkt komt tot rust en zal een groeivertraging laten zien

16:01

Paramount lijkt zijn bod op Warner Bros Discovery nog voor Kerst te verhogen maar of Netflix volgt, is onduidelijk - en er is een Plan B mogelijk

16:21

Netflix koopt Warner Bros uit gebrek aan een diepe catalogus

Achtergrond

14:23

Netflix met afstand grootste streamer, ook in Q3 2025

08:45

TP:Talks - NIBC Bank verschuift investeringsfocus naar datacenters

05:50

Afgelopen week in telecom: Wi-Fi-uitbreidingen zorgen voor groei, videomarkt op weg naar consolidatie

08:45

TP:Talks - Cellnex verstevigt positie in Nederlandse markt voor zendmasten en datacenters

Aanvullen profiel

Alvorens de whitepaper te downloaden willen we vragen je profiel aan te vullen met bedrijf en functie. Na bevestigen ontvang je de whitepaper.