Tot nu toe hebben zich circa 1.300 werknemers aangemeld voor de vrijwillige vertrekregeling van Proximus, meldt L’Echo. Het aantal komt overeen met het aantal werknemers waarmee de Belgische operator wil inkrimpen. Dat betekent dat het aantal gedwongen ontslagen waarschijnlijk beperkt zal blijven. Onderzocht moet worden of er een goede match is tussen de vertrekkende medewerkers en de te schrappen posities.
Na een gezamenlijke commissievergadering op 27 januari kwamen management en vakbonden opnieuw samen op 28 januari om te praten over gedwongen ontslagen. Het bedrijf zal nu kijken naar degenen die vertrekken, om ervoor te zorgen dat de functies die het bedrijf in stand wil houden nog steeds worden afgedekt en de banen die het bedrijf wil schrappen, ook zullen verdwijnen. "Er kan dus niet worden gezegd dat er helemaal geen ontslagen zullen vallen, maar wel dat dit zeer beperkt zal blijven", zei een vakbond.
Voor zijn vrijwillige afvloeiingspakket heeft Proximus een vergoeding van EUR 1.750 bruto per dienstjaar aangeboden.
